“沃尔玛”，你在高贵些什么？！

本人于4月中旬在沃尔玛做学生兼职，请不要因为我是学生，就阴阳我，针对我！抱歉，我没有义务挨你的阴阳，我不像那些有房贷车贷的人一样，生活的压力让她们打不还手，骂不还口。你笑我年轻气盛，我笑你工作死板。事情是这样的：

1、沃尔玛是否以顾客体验为主？！某天下午，我站在入口迎宾，我们部门的某位职工已经是下班时间了，过来质问我，为什么气球槽没有插满，我说有的槽位没有插不进去，接着问我为什么还剩这么多气球，我回答因为今天周一，没有什么小孩子，并且有的大人拒绝小孩拿气球。她说我又不是没站过入口，我咋把气球发完了的，你主动不主动送气球和别人要不要气球是两回事。接着，刚好有一个阿姨推着一个婴儿车进沃尔玛购物，我说，姐，你给我示范一下怎么主动给顾客送气球，她拿着气球蹲下来给婴儿，阿姨连忙说道，她还太小了，气球太大了，不要气球。这位员工回答顾客，气球大，你也可以拿到嗷…我心想，顾客说了不需要了，我们依然要强求给他，消费体验难道更好？顾客会很开心？沃尔玛什么时候要求当天的气球全部送出去了？我的身份是一个送气球的还是卖气球的？

2、沃尔玛团队氛围堪忧

（见以下截图和视频）由于我没有及时看到群里的排班消息，导致我某天早上没有及时到岗上班，确实是我的失职，但后面经过排班人员协调，得到解决。另一位员工，便跑出来说什么抓壮丁，阴阳我的话，我想请问呢，你有最基本做人的素质和文明吗？再者，你是我的部门领导吗？其次，你不觉得自己的行为像个吗？还有我想请问，我犯错了，你怎么显得那么幸灾乐祸呢，一个团队不应该是和谐共处，团结一致的吗？怎么到了你们这就像是后宫宫斗剧一样的呢？！

3、“穿小鞋”，“看人下菜碟”…

某天下班时间，我把水杯放回收银台该放水杯的位置，某位员工：水杯不要放在下面，放去食堂，机器几万块，水撒在上面赔不起。我接着问，那这里这么还有这么多水杯呢，为什么我的不可以呢？她回答，本来是要给他们丢了的。然后我去问我这个部门别的员工，她们都没有接到这个通知（收银台下面不可以放水杯），我就纳闷儿了，我是怎么惹到你们了呢？我有抢你们的生意吗？跟你们有利益纠纷吗？大家都是给沃尔玛打工的，你们这样对我，你们是可以升职呢还是加薪呢？！

4、越俎代庖，管理混乱。

由于沃尔玛的衣物区和散装零食区没有负责人，刚好这两个区域挨着入口，我就经常应顾客的需求去帮他们称重；把顾客带到员工餐厅的试衣间（顾客没有试衣间，员工有试衣间）。说个题外话，沃尔玛人员分配，职位混乱等这些问题本不是我操心的。刚好，某位员工就抓着我这一点，说我不在工位上，我想说呢，你这么关注我的行踪，你大可以一天24小时盯着监控看我到底在干什么，我第一次知道在沃尔玛工作居然可以不穿工服的，天天在我附近区域游荡，伸着脖子偷窥我在干嘛，大可不必啊，你有这点时间，你倒不如多想想怎么多挣点钱，搞搞自己的业绩。更重要的是，你趁着当事人不知情的情况下，你偷拍？！你的副业是狗仔？！你大可以直接在我面前抓着我，教训我，我肯定认！但是，那天我用手机就是在处理HR交代我的事情，欢迎随时去调看沃尔玛的高清摄像头！！！（见以下图片）

5、规矩是死的，人是活的！

某天，我不知道是什么原因得罪了某位员工，我从下午的13:30一直在入口站到晚上的22:00（除了45分钟吃饭时间可以自由活动），这期间没有换任何人来跟我换岗，正常情况下，一天8小时，入口和出口人员是要进行调换的，并且那天上班人员充足，是有人员可以跟我进行调换的，由于我站的时间过久（大家都是知道入口不可以坐着，靠着），我就一直在入口区域来回走动徘徊，来缓解我的脚疼。结果，被某位员工说，只能定点站在那，我想请问了定点站，8个小时，请问我是机器人吗？！还有我想调部门，HR说其他部门已经满员，我不能调到其他部门，并且我已经把这件事情给你说了无数次，你依然让我去跟HR沟通，我想请问某位员工你有什么权利和资格不给我排班呢？！

6、多去生活中感受体验生活，才知道努力读书，学习知识的真谛

可能很多人觉得我这些情况，在职场中是再正常不过的了，但是我想请问，最重要的事情不就是合理地解决问题吗？我想大多数父母在知道自己的子女面临这些问题的时候，是会教自己的孩子这样一味的忍让，还是说用合理合法的方式来解决这一切呢？己所不欲，勿施于人！！！尽管，很多人会认为，这样解决不了问题，那么我成为不了那个解决不了问题的人，我能够唤醒那些想要解决并且能够解决问题的人，又何尝不是一件好事呢？大家想要远离这种圈子，就要积极向上，努力争取，认真读书，给自己多一个选择！！！

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静以修身123 · 发表于 2024-5-10 11:41:59

妹妹，什么圈子决定什么人，你还小，这次兼职，就当作积累经验了，社会人情就是这样的，你不想以后在这个圈子工作，就努力往上爬，到了一定的高度，这些破碎小事自然就没有了

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在江油打酱油 · 发表于 2024-5-10 11:53:11

51期间去了沃尔玛两次，门口的小姐姐看着挺小的，不知道是不是楼主，小姐姐态度很好，因为我们带小朋友，送气球的时候很热情。职场欺负新人的情况很多，赞成你为自己发声。

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卖奶粉的大婶er_ · 发表于 2024-5-10 11:43:57

沃尔玛生意差是有原因的

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幺幺零 · 发表于 2024-5-10 12:19:45

社会的毒打才刚刚开始，心理承受能力要加强

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心跳指数 · 发表于 2024-5-10 12:10:15

这种圈子就要你们这些00后来整顿

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断点G · 发表于 2024-5-10 12:36:19

那些老阿姨就是，自己不知道做好自己的工作，只知道在这些新来的兼职小妹妹上面找存在感。都是打工的，和谐点不行吗？真应该整顿一下这些人了。

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mmyut · 发表于 2024-5-10 12:48:44

这种上个烂班还要演宫斗剧东西，一盘给它收拾够！

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糖果枚 · 发表于 2024-5-10 12:14:29

上班的懂的都懂，好讨厌这些人的嘴脸，

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断点G · 发表于 2024-5-10 21:20:47

有的评论甚是搞笑。博主究竟表达的什么意思。有的说的大家固然了解。任何人都有缺点，人无完人。犯错及时弥补，及时找补救方法没有造成任何损失。请问又何来一颗螺丝钉之说？还有老员工不是应该更应该照顾新员工吗？以身作则。和谐的氛围不是更是促进高效工作的药剂吗？该企业，老员工不仅没有如此，反而，仗着自己的工作经验之久，训斥，甚至以“抓壮丁”等旧社会字眼来训斥新员工。请问这合适吗？大家都是处于同等职业，没有高低之分。做好自己的分内的事就足矣。为何偏偏抓着新员工不放？时时找茬，请问该企业有这样的员工，发展会更好吗？希望这些“老阿姨”行行好吧，世界尚且美好，不要作恶多端。

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